-
Odgovornost poslodavca za hronični umor radnika: Prekovremeni rad kao osnov za naknadu štete
U praksi sve češće nailazimo na situacije gdje su radnici iscrpljeni usljed prekomjernog ili neadekvatno […]
-
Povreda na radu: Isplata liječenja ne umanjuje pravo na naknadu štete – Stav Vrhovnog suda FBiH
Vrhovni sud FBiH utvrdio je da troškovi liječenja koje poslodavac uplati ne umanjuju pravo radnika […]
-
Naruženost kao osnov za naknadu štete – Znate li koliko vam pripada?
Povrede zadobijene u saobraćajnim nesrećama često ostavljaju vidljive i trajne posljedice na izgledu tijela. Ovakve […]
-
Pretrpljeni strah nakon saobraćajne nesreće – Vaše pravo na naknadu
Saobraćajna nesreća ne ostavlja posljedice samo na tijelu, već i na psihi. Osjećaj straha, panike […]
-
Fizička bol u saobraćajnoj nezgodi – Znate li kolika vam naknada pripada?
Kada doživite saobraćajnu nesreću, često se fokusirate na oporavak i troškove liječenja. Međutim, zakon vam […]
-
Pretrpjeli ste nematerijalnu štetu u saobraćajnoj nezgodi? Evo šta vam garantuje zakon
Većina ljudi pri saobraćajnoj nesreći misli isključivo na štetu na vozilu ili imovini. Međutim, član […]
-
5 grešaka koje oštećeni prave kada traže naknadu zbog umanjenja životne aktivnosti
Tražiti naknadu štete zbog umanjenja životne aktivnosti može biti stresan i zbunjujući proces. Nažalost, mnogi […]
-
Duševni bolovi i umanjenje životne aktivnosti – kako dokazati i ostvariti pravo na naknadu?
Kada osoba pretrpi trajne posljedice nakon saobraćajne nesreće, bol nije uvijek samo fizička. Zakon prepoznaje i […]
+387 61 637 195
info@axisagencija.ba
08:00 – 16:00
Blog
Arhiva
Kategorije
Najnovije objave
- Odgovornost poslodavca za hronični umor radnika: Prekovremeni rad kao osnov za naknadu štete
- Povreda na radu: Isplata liječenja ne umanjuje pravo na naknadu štete – Stav Vrhovnog suda FBiH
- Naruženost kao osnov za naknadu štete – Znate li koliko vam pripada?
- Pretrpljeni strah nakon saobraćajne nesreće – Vaše pravo na naknadu
- Fizička bol u saobraćajnoj nezgodi – Znate li kolika vam naknada pripada?
